Printer-friendly versionSend by email

Победители 2011 года

  • Ветров Дмитрий Петрович — н.с. кафедры ММП
  • Камзолкин Дмитрий Владимирович — ассистент кафедры ОУ
  • Корж Оксана Васильевна — ассистент кафедры АСВК
  • Шевцова Ирина Геннадьевна — ассистент кафедры МС

Победители прошлых лет

Победители 2010 года

Победители 2009 года

Положение

Положение о программе поощрения перспективных молодых преподавателей и научных сотрудников факультета ВМК, добившихся значительных результатов в педагогической и научно-исследовательской деятельности

Программа поощрения перспективных молодых преподавателей и научных сотрудников факультета учреждается Учёным советом факультета ВМК МГУ с целью поощрения талантливых молодых преподавателей и учёных факультета ВМК Московского университета, проявивших особые склонности к научной и педагогической деятельности, отдающих много сил преподавательской и научно-исследовательской работе в МГУ. Она является дополнением соответствующей программы Учёного Совета Московского университета.

Фонд для материального поощрения создаётся за счёт централизованных внебюджетных средств факультета ВМК, а также средств, предоставленных спонсорами.

Поощрение осуществляется в виде ежемесячных премий (надбавок) в течение одного календарного года.

Участниками программы поощрения факультета ВМК МГУ могут стать преподаватели и научные сотрудники факультета в возрасте не старше 35 лет (на 1 января года участия в программе), имеющие учёную степень и добившиеся значительных результатов в области педагогической и научно-исследовательской деятельности. Эти результаты должны быть отражены в учебниках, учебных пособиях, учебно-методических разработках, а также в публикациях в действующих рецензируемых научных журналах и изданиях.

До 20% фонда поощрений выделяется для аспирантов, которые участвуют в программе поощрения на основе требований, соответствующих их статусу.

Не допускается одновременное участие как в программе поощрения факультета ВМК, так и в соответствующей программе МГУ.

Во время участия в программе поощрения сотрудник не может отсутствовать на факультете более двух месяцев в год.

Сотрудник может быть участником программы не более двух раз подряд. В дальнейшем (не ранее, чем через год) данный сотрудник снова может участвовать в программе.

Количество участников и размер поощрения определяются Учёным Советом факультета.

Решение о выдвижении кандидата на участие в программе принимается на заседании кафедры, где он выполняет основную часть своей педагогической нагрузки.

Представление документов на выдвинутых кандидатов заканчивается 30 ноября. К этому сроку в секретариат Учёного Совета факультета подаются следующие документы:

  1. выписка из протокола заседания кафедры;
  2. развернутое представление с характеристикой основных научных и педагогических достижений кандидата
  3. список публикаций;
  4. анкета по установленной форме.

За месяц до выдвижения кандидатов на участие в программе на следующий год участники программы текущего года представляют в Учёный совет развернутый годовой отчет о своей научной и педагогической деятельности.

Состав участников программы формируется в результате рассмотрения кандидатур на специальном заседании жюри, которое избирается, по представлению декана Учёным советом факультета.

После обсуждения всех представленных кандидатур жюри принимает решение о составе участников программы на следующий год тайным голосованием простым большинством голосов.

Решение жюри о составе участников программы поощрения перспективных молодых преподавателей и научных сотрудников утверждается на заседании Учёного совета факультета ВМК.

Список участников программы публикуется на официальной web-странице факультета.

Subscribe to Syndicate

Все материалы сайта доступны по лицензии Creative Commons Attribution 4.0 International